为构建企业和谐的劳务关系，维护职工合法权益，促进企业健康发展。4月25日下午，海林公司在办公楼3号会议室召开2024年工资集体协商会议。工会主席、有限公司副总经理冯军，总经理助理刘兴民以及公司行政方和职工方职工方代表共计14人参加了协商会议。会议由冯军主持。
协商会上，冯军作为职工方首席代表，对公司2024年工资集体协商会前职工意见调查情况与协商事项做了详细说明；行政方代表依次通报了公司2023年度财务状况、经营成本状况、劳务用工及本次协商内容涉及的相关情况，行政方首席代表刘兴民对2023年度公司总体生产经营情况进行补充发言。
随后，双方就工资待遇，公司福利，公积金调整，员工晋升通道四项内容展开讨论，行政方代表对职工方代表提出的意见和问题进行解释与回答。在民主讨论协商的基础上，双方就四项协商议案达成了统一意见。
经双方代表举手表决，一致同意2024年工资集体协商的各项内容。会后将由公司工会与人力资源部根据协商讨论通过的事项，起草公司《2024年工资专项集体合同（草案）》，报送市总工会和市人社局审查备案。
